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江西南昌人才新政:5年安排100亿人才发展经费

2018-05-13 网络整理

原标题:江西南昌人才新政:5年安排100亿人才发展经费


中国网5月3日讯 记者从昨天召开的南昌人才新政新闻发布会上获悉,南昌市日前出台了《关于实施“天下英雄城,,聚天下英才”行动计划的意见》,明确提出未来5年,南昌将安排100亿元人才发展经费,通过体制机制创新,聚集100名国内外顶尖人才和国家级领军人才,500名地方级领军人才,2000名重点产业紧缺急需人才和社会事业紧缺急需人才,新增10万名技能人才,吸引50万名青年人才在昌创新创业。

江西南昌人才新政:5年安排100亿人才发展经费

据介绍,为深化人才发展体制机制改革,南昌市决定实施“天下英雄城、聚天下英才”行动计划(下称“英雄城聚才计划”)。根据“英雄城聚才计划”,南昌市将建立全市人才分层分类体系,按照人才能力水平和业绩贡献,将高层次人才分为国内外顶尖人才(A类)、国家级领军人才(B类)、地方级领军人才(C类)、高级人才(D类)。

江西南昌人才新政:5年安排100亿人才发展经费

南昌市对全职引进或新培育的A、B、C类人才,将分别给予500万元、200万元、100万元奖励补贴;A、B、C类人才可免租入住人才公寓,在南昌首次购买商品住房的,A类人才按300平方米标准给予全额购房补贴,B、C类人才给予购房款50%、最高分别200万元、100万元购房补贴等。

江西南昌人才新政:5年安排100亿人才发展经费

值得一提的是,未来五年,南昌将引进1000名左右海外高层次人才。其中,对高端引智项目,每个资助30万元,领衔专家由市政府聘为“洪城特聘专家”,其他海外专家引智团队项目和个人项目分别资助20万元、10万元。

南昌市委组织部副部长卢亮昊在当日的发布会上表示,“对各类人才,既要求贤若渴地引,不拘一格地用,更要真情实意地留。此次人才新政落笔最重的,就是为人才提供全方位服务,解决人才后顾之忧。”

此外,记者还了解到,南昌市提出青年人才“零门槛”落户,允许“先落户后就业”;提出组建规模为10亿元的人才创新创业风险投资基金,支持人才创新创业发展;提出建设或储备合理规模的人才公寓;提出为高层次人才家属随调、配偶子女就医、子女就学提供制度性保障等。

据悉,未来五年,南昌还将打造5-10个不少于10名专业社工人才的精品社会组织,打造100个左右名师、名医、名家工作室,遴选300名左右科技人才、专业技术人才,赴国(境)内外高校、科研机构研修,选拔培养300名左右新型农村实用人才,选送1000名左右企业经营管理人才赴国内外知名高校培训提升。

(胡永红)

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